做一名合格的共青团员总结（如何做一名合格的共青团员）

1、树立自立自强的意识，保证自己始终不懈努力追求拥护团。

2、当一名先进青年，做到自身爱团，带领团员朝着希望前进。

3、要有坚定的信念，树立自己的理想，观念不落后。

4、成为模范典范人物，带领大家走向光明，树立创新观念，为团里的大小事务献计献策，为团做好相应的义务，树立好爱团理念，每学期开展团课，使每位人士知道团员的作用价值。

1、具备良好的教学素质

“学高为师，身正为范”，教师除了要有高尚的师德，还应该有深厚的教学素养和一套良好的教学方法。要给别人一滴水，你自己必需要有长流水。所以扎实的专业知识，也是教师应具备的，我们应该具有活动老学到老的思想观念，在不断的学习中充实自己，武装自己，拓宽自己的知识视野，这样才能在学生心中树立较高威信。如果是满足于现状，那只能被信息社会高速发展的今天所淘汰。做一名合格的人民教师，还要有一套好的教学方法，要有把难题变成乐趣的能力，要经常听取有经验的教师们的建议，听他们上课，学习他们好的方法，学习新的知识，只有不断专研，努力学习，才能不断加强自己把握教材的能力，增强自己驾驭课堂的能力，才能不断完善自己的教学方法。

2、以德为先

良好的师德是作为一名合格教师的先决条件，孔子曰：“其身正不令则行，其身不正，虽令不从。”一个人，不管她学历有多高，不管她教学经历有多长，教学经验有多好，没有崇高的师德，也是没有用的。教师应该当好学生的人生的引路人，用自己好的作风，好的思想、好的道德为学生树立一个好的榜样。这就要求我们教师要有正确的人生观、世界观和价值观，学生和教师朝夕相处，教师的一言一行无时无刻不在影响着学生，如果教师自己真正做到为人师表，那么学生就真正能做到“不令则行”。如：我们能做到不讲粗口，上课不迟到，不接打手机，说道做到等等，这些看似简单的道理，却能够持久、深刻、直接地影响学生。

3、爱的教育

一个合格的教师，要爱自己的职业，爱我们的学生。心中有爱，才会用心去感受，用心去做。用自己的爱心，换起孩子们的信任，建立良好的师生关系，引起孩子们的学习兴趣。要做到这点，就必须经常与孩子们沟通，找他们聊天，和他们交流，和他们游戏，一个赞赏的眼神，一个简单的大母子的动作，一句表扬的话语都会让孩子们高兴得手舞足蹈，给他们无穷的力量。反之，学生不喜欢你，那他们就会处处抵触你，挑剔你，甚至产生逆反心理，那无论你知识有多渊博，学历有多高，都引起不了学生的学习兴趣。

4、有责任感，有事业心

教师，社会给了无数的光环，而也给教师提出了许多的要求。我们应该把自己的职业当做自己的事业来对待，用心对待，用心耕耘。我们是学生生活上的服务生，是知识的引导者，是学生人生的引路人。那么就要求教师要有一个平和的心态，无论是成绩好的优等生，还是学习困难的后进生，我们都要一视同仁。现在我们学校里的教师有三种：一是把学生的事当作学校的事去坐；二、把学校的事当成自己的事来做；三是把自己的事当作教育的事来做。前一种是得过且过，第二种是任劳任怨，而第三种则是爱的真谛。只有真正有责任感、有事业心的人才会把自己的事当作教育的事来做，这样才生活得快乐，教育得幸福。

5、要做一个学习型、创造型的教师，有追求的教师。

在社会高速发展的今天，我们的科技在不断地发生变化，在繁重的工作之余，我们应该做些什么呢？这就要求我们应该有个明白清醒的认识：一个优秀的具有专业水平的教师，必须靠读书来武装自己，充实自己。“书中自有颜如玉，书中自有黄金屋”与书结下不解之缘，让书成为自己的良师益友，为自己的教师之路奠垫坚实的路基。并且再教育实践中不断探索，不断创新，学会积累，学会反思，学会总结，做一个有追求的学习型、创造型教师。

6、做一个脚踏实地的教师

脚踏实地，约束好自己，做一个表里如一的人民教师。有的老师经常请假，上班迟到，下班早退，上课接打手机或者上课随意离开教室，总以为这些都是小事，殊不知，放松放松，越放越松，最后一塌糊涂。诚实守信是为人之本，也是教师的为师之本，不能骗人，说假话，特别是在学生面前，应一诺千金。不能急功近利，走歪门邪道，要靠积极的心态，扎扎实实的工作，才能赢得别人的赞赏与认可。

1、首先，你必须得有一定得文字功底，虽然网络写手入门门槛低，但如果一点文字功底都没有的话，写出来的作品没人看，那也是白忙活。不管是写小说或者博客，有一定得文字功底是必须的。

2、如果你有一定得文字功底，第二步就是要确定写作的方向了，通常的网络写手也分许多种，例如小说写手，博客写手等。虽然同是网络创作，但写作重点不一样，我们需要根据自身的特点和优势来挑选一种适合自己的网络写作方向。下面以小说写作为例：

3、我们确定好写作的方向后，我们就需要搜集相关内容和资料了。例如你想要写玄幻小说，首先自然看其他作者的相关作品以作参考，先有一个大概的写作思路，接着就是搜集相关素材，为以后的创作打基础。

4、准备完成之后我们就可以找合作网站了。关于写小说的网站现在有很多，我们可以从中挑选一个，然后注册账号之后就可以申请作家（现在还是免费的作家）了，非签约作家申请应该没有什么难度。

5、申请通过之后就是作品投稿了，当然之前我们必须写点小说章节不是，一般的小说每个章节都在3000字左右，申请投稿除了篇幅上有要求外，内容，质量，题材也有限制，一般情况下我们都能通过审核。

6、当你的作品满足要求的时候就可以申请签约了，如果你的作品写的相当不错的话，相关负责人员可能会主动给你消息叫你签约，当然作品签约同样需要遵守签约条款，一旦签约就必须履行相关义务。

7、当你的作品达到一定高度的时候就可以上架加V了（跟收藏和点击应该都有关系），这才是你赚钱的开始，相信也是你成为网络写手的目的所在，当然加V之后不能得意忘形，反而更要努力进行创作，不断更，不太监，才能对得起看你书的人。

1、专业能力：作为一个主管，你必须掌握一定的专业知识和专业能力，随着你的管理职位的不断提升，专业能力的重要性将逐渐减少。作为基层的主管，个人的专业能力将非常的重要，你要达到的程度是，能直接指导你的下属的实务工作，能够代理你下属的实务工作。专业能力的来源无非是两个方面：一是从书本中来，一是从实际工作中来。而实际工作中你需要向你的主管，你的同事，你的下属去学习。“不耻下问”是每一个主管所应具备的态度。

2、管理能力：管理能力对于一个主管而言，与专业能力是相对应的，当你的职位需要的专业越多，相对而言，需要你的管理能力就越少。反之，当你的职位越高，管理能力要求就越高。管理能力是一项综合能力，需要你的指挥能力，需要你的决断能力，需要你的沟通协调能力，需要你的专业能力，也需要你的工作分配能力，等等。管理能力来自书本，但更多的来自实践，因此要提高你的管理能力，需要不断的反思你的日常工作，用你的脑袋时常去回顾你的工作，总结你的工作。

3、沟通能力：所谓沟通，是指疏通彼此的意见。这种沟通包括两个方面，跨部门间的沟通，本部门内的沟通（包括你的下属你的同事和你的上级）。公司是一个整体，你所领导的部门是整体中的一分子，必然会与其他部门发生联系，沟通也就必不可少。沟通的目的不是谁输谁赢的问题，而是为了解决问题，解决问题的出发点是公司利益，部门利益服从公司利益。部门内的沟通也很重要，下属工作中的问题，下属的思想动态，甚至下属生活上的问题，作为主管你需要了解和掌握，去指导，去协助，去关心。反之，对于你的主管，你也要主动去报告，报告也是一种沟通。

4、培养下属的能力：作为一个主管，培养下属是一项基本的，重要的工作。不管你所领导的单位有多大，你要牢记你所领导的单位是一个整体，要用团队的力量解决问题。很多主管都不愿将一些事交给下属去做，理由也很充分。交给下属做，要跟他讲，讲的时候还不一定明白，需要重复，然后还要复核，与其如此，还不如自己做来得快。但关键的问题是，如此发展下去，你将有永远有忙不完的事，下属永远做那些你认为可以做好的事。让下属会做事，能做事，教会下属做事，是主管的重要职责。一个部门的强弱，不是主管能力的强弱，而是所有下属工作的强弱。绵羊可以领导一群狮子轻易地去打败狮子领导的一群绵羊，作为主管，重要职责就是要将下属训练成狮子，而不需要将自己变成狮子。

5、工作判断能力：所谓工作能力，个人以为，本质上就是一种工作的判断能力，对于所有工作的人都非常的重要。培养一个人的判断能力，首先要有率直的心胸，或者说是要有良好的道德品质，这是工作判断的基础。对于世事的对错，才能有正确的判断，才能明辨是非。其次，对于你所从事的工作，不管是大事，还是小事，该怎么做，该如何做，该由谁做，作为一个主管，应该有清晰的判断，或者说是决断。其实工作的判断能力是上述四项能力的一个综合，主管能力的体现是其工作判断能力的体现。

6、学习能力：当今的社会是学习型的社会，当今的企业也必须是学习型的企业，对于我们每个人也必须是学习型的主体。学习分两种，一是书本学习，一是实践学习，两者应交替进行。你只有不停的学习，你才能更好的、更快的进步，才能跟上赶上社会的发展。走上社会的我们，要完全主动的去学习，视学习为一种习惯，为生活的一种常态。学习应该是广泛的，专业的，管理的，经营的，生活的，休闲的，各种各样，都是一种学习。未来人与人之间的竞争，不是你过去的能力怎样，现在的能力怎样？而是你现在学习怎样，现在的学习是你未来竞争的根本。

7、职业道德：但丁有一句话：智慧的缺陷可以用道德弥补，但道德的缺陷无法用智慧去弥补。对于工作中人，不管是员工，还是主管，职业道德是第一位的。这就好比对于一个人而言，健康、财富、地位、爱情等都很重要，但健康是“1”，其他的都是“0”，只要“1”（健康）的存在，个人的意义才能无限大。职业道德对于工作的人而言，就是那个“1”，只有良好的职业道德的存在，上述的六种能力才有存在的意义，对于公司而言，才是一个合格之人才。职业道德不等同于对企业的向心力，但作为一个员工，作为一个主管。不管公司的好与不好，不管职位的高低，不管薪水的多少，对自己职业的负责，是一种基本的素养，是个人发展的根基。“做一天和尚撞一天钟”，只要你在公司一天，就要好好的去撞一天钟。

1、一是要能发觉班上同学的文艺特长，发动他们参加活动，又不是什么活动都只能文艺委员参加，因此有特长又怎样，没特长又怎样。事必躬亲的领导不是好领导，组织和动员才是你的职责，再说其他人配合你了你也不累呀，一肩挑多累。

2、二是做活动时多多创意，想新创意是很好玩的过程，实践它更会让你留下深刻回忆。有大型活动时班干部在一起想创意，做事情，个中酸甜苦辣可以让人真正了解做好一件事情的不容易，而成果出来时就感觉大家一起生了个小孩，这个过程没体会过的人不会了解的噢。高中的活动老师的参与已经少多了，很锻炼人的。

3、最后记住集体的力量，朋友的力量噢，单干就很没意思，可以和其他班委合作，商量，也可以问问你的好朋友。个人感觉高中的人际关系比大学单纯多了，也许这工作带来的交流可以让你交到一些真朋友。