引导员工有一个正确的工作观主要通过以身作则等等。
以身作则
老板和领导自身要身先士卒，让员工明白你也是在拼命的。员工虽然嘴上不说，但看在眼里，心里会有想法的。老板天天为公司忙出忙进。每次对员工提问都问到点子上，对公司了如指掌。每个员工都需要时刻警醒自己认真对待工作。
粮草先行
要想马儿好，要给马儿吃点草。做老板或领导可以天天画大饼讲得未来非常好。但时间长了，不来点实际的东西。员工都看得出，你只想大家一起苦，但不能共富贵。
良好的薪酬设计和奖励制度是必需的。员工他们背后都是一个个家庭。大家都需要养家糊口。大家干活只看到老板富贵了，自己却还是没进步。谁都没心思干好工作了。记住，重赏之下必有勇夫。
良好工作制度
良好的工作制度会让员工清晰了解公司对他们的要求。包括考勤，工作目标，绩效考核等等。
