工资,奖罚制度都有可能不同。因为全资子公司是独立法人,享有独立的民事权利,其薪酬制度,奖罚制度也都是独立的。而分公司是总公司的分支机构,没有独立的民事权利,其管理制度与总公司是相同的。
每家公司制定的待遇不一样,全资子公司和总公司的员工之间不存在现在国家要求的同工同酬的问题,只要制定的工资标准符合当地薪资政策就可以自由制定。
工资,奖罚制度都有可能不同。因为全资子公司是独立法人,享有独立的民事权利,其薪酬制度,奖罚制度也都是独立的。而分公司是总公司的分支机构,没有独立的民事权利,其管理制度与总公司是相同的。
每家公司制定的待遇不一样,全资子公司和总公司的员工之间不存在现在国家要求的同工同酬的问题,只要制定的工资标准符合当地薪资政策就可以自由制定。