真诚待人：以真诚的态度对待每一位同事，这样可以增加彼此的安全感和信任度。避免带着其他目的接近他人，并且尽可能的真实展现自己，包括你的想法和感受1。
乐观主动：保持积极的情绪和态度，无论是面对困难还是开心的事，都应该以乐观的心情去迎接。主动和人交流，特别是给予他人微笑和善意的表达，可以增强人际联系12。
尊重平等：不论职位高低，每个人都有自己的价值和尊严。尊重同事的观点和生活方式，将他们视为平等的伙伴，而不是下属或上司3。
协作精神：在职场中，协作是非常重要的。要和其他同事一起努力完成任务，遇到问题时要同心协力，相互支持3。
倾情相助：当同事遇到困难时，应当伸出援手，提供帮助。如果有误会，也应主动澄清，表现出诚恳的态度3。
主动道歉：如果在无意间伤害了同事，应主动表示歉意，并寻求对方的理解和原谅3。
学会幽默：幽默是一种缓解紧张关系的良好工具。在工作场合运用幽默，可以帮助大家更好地相处3。
适当“让利”：在不影响个人前途的前提下，适当地放弃一些个人的权益，如单位的物品分配，可以让同事感到你对团队的贡献和支持3。
有团队意识：积极参与团队合作，共享资源和信息，以达成公司的目标。团队成员之间应抛开私人情感，坦诚交流，发挥集体力量3。
保持“距离感”：在与同事相处时，也要保持一定的空间和个人隐私，避免过度亲密或过分干预他人的私事
