婉拒领导对提拔的方式可以通过以下三个步骤来完成。
1. 婉拒领导对提拔的请求。
2. 说明为什么要婉拒领导的提拔。
可以提到自身目前的工作状态、个人发展计划或者其他个人原因，如家庭状况等。
重点是要表达对领导的感激和对机会的认可，但同时也要说明自己目前的情况无法接受提拔。
3. 提供一些替代方案或者建议，以显示自己对组织的贡献和对领导的支持。
可以提到自己愿意在目前的职位上继续努力工作，或者提出其他适合自己的发展方向。
总结：婉拒领导对提拔的请求，可以通过明确结论、原因和提供替代方案的方式来回应。
这样可以保持与领导的良好关系，并展示自己对组织的贡献和对领导的支持。
