特聘人员是单位的非正式编制，因为工作和业务的需要，单位要请一些有一定专业特长的人员来工作，因为没有编制或来者不愿在此长期工作，所以就用特殊情况特别聘用的方式招收到单位工作，待遇可双方协商。
单位正式职工是有编制的。其工资待遇按级别发给。
不是正式编制。大学的特聘研究员都是年薪制的，无编制，无其它福利(个别大学可能会和正式编制的教师待遇差不多)，属于临时性质的，也算是进入正式编制教职前的试用考察。
特聘研究员是签约3—5年，特聘期结束后，可以去竞聘学校各级教师岗位，学校考核是否特聘期间的表现是否合格，合格的话就可以转正为有编制的职位，不合格的话继续是特聘人员或者不再签约。
