企业职称归哪个部门儿管（公司申请职称找哪个部门）

企业职称归人力资源或者人才管理类部门管。

职称直接涉及到员工的职业发展和晋升，与人员的岗位安排、薪酬福利等紧密相关，因此将职称科设立在人力资源部门或者人才培养开发部门，有利于更好地统筹和管理员工的职业发展和培训工作。