1、获得省（部）级及以上科技进步奖、自然科学奖、发明奖项目之主要完成人；
2、省（部）级及以上科技成果完成者证书获得者；
3、公开出版专业著作，且独立撰写5万字以上；
4、参加编写省（部）级及以上行业技术标准、技术规范或生产操作规程的主要起草人；
1、破格申报职称者必须具有如下条件
技术水平超越同级别技术标准。
2、职称破格申报是企业人才早发现、早培养的激励机制，条件是员工的技术水平超越同级别技术标准，可以是研究项目的成果，研究论文，工作业绩等。但破格的前提是已取得上一级职称。如工程师破格高级工程师，须取得工程师职称，年份未满4年，但技术水平已达到高级工程师水平，业绩考核优秀，可以破格。
3、一般情况，破格只针对极少数优秀员工，破格应起到积极的示范效果
