了解单位的显规则和潜规则 谋取“人和”的第一步是注意观察团队,分析单位、团队的显规则和潜规则。
单位的文化和价值观是显规则,但是在不同的团队都会存在亚文化、亚价值观圈子
刚刚入职的职员,首先要知道你的工作是什么,你的工作需要完成什么,注意哪方面的问题,如果把自己的工作做好,不要多说话,眼睛可以多看事,有不懂的多问。踏踏实实的做人。
了解单位的显规则和潜规则 谋取“人和”的第一步是注意观察团队,分析单位、团队的显规则和潜规则。
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刚刚入职的职员,首先要知道你的工作是什么,你的工作需要完成什么,注意哪方面的问题,如果把自己的工作做好,不要多说话,眼睛可以多看事,有不懂的多问。踏踏实实的做人。