保八争九是指保护八小时工作制，争取九项权益。其中八小时工作制是工人们的合法权益之一，争取九项权益则是指工人们为争取更好的劳动条件所进行的抗争。这些权益包括：工资、休息日、工作安全、社会保障等。保八争九实际上是工人们为了提高工作和生活状态，改善企业管理制度和推进社会进步而进行的抗争。在现代社会的发展进程中，保八争九仍然是一个具有重要意义的社会议题。
保八争九是指保留八级职位，争取九级职位的意思。在一些组织或机构内部，职位等级较高的员工可能会面临晋升的机会，而保八争九则是指原有八级职位的员工希望能够保留原有职位并同时争取晋升到九级职位的机会。
这通常需要员工具备一定的能力和资历，同时也需要在组织内部推动和展示自己的价值。这样的机会对于个人职业发展和晋升有着重要的意义。
