有区别，区别在于，健康管理师职业技能等级证书和岗位培训证在适用范围、获得方式、涵盖内容等方面存在明显的区别。
首先，职业技能等级证书适用于从事健康管理、医疗、卫生、心理等相关职业的人员，以及健康管理师从事相关的科研工作。而岗位培训证则是接受过岗位技能培训的证明，可以用于加强岗位技能实操，或是作为一些升职加薪、个人继续教育的重要参考依据。
其次，健康管理师的健康管理证书可通过当地的信息系统进行获取。而岗位能力培训证书则是由中国国家人事人才培训网和中国医药教育协会联合认证，考试采用线上考试，比较方便，时效更快，费用也相对比较少。
最后，健康管理师的健康管理证书主要涵盖了健康状况评估、健康生活方式指导、健康管理常规、健康管理相关法律法规、职业安全保护等方面。而岗位能力培训证书则主要涵盖了就业、从业时间、从业地点、从业人员的基本情况等方面。
综上所述，选择哪种证书要根据个人需求来决定。
健康管理师职业技能等级和岗位培训证的区别如下：
健康管理师职业技能等级：是指健康管理从业人员根据其技能水平、工作年限、培训经历等因素，通过全国性鉴定考试后获得的等级证书。这个证书是对健康管理从业人员技能水平和能力的认可，具有较高的社会认可度和权威性。
岗位培训证：是指健康管理从业人员在完成一定的理论学习和实践操作后，通过培训机构或组织进行的一种培训证明。这个证书主要用于证明健康管理从业人员已经掌握了相关技能和知识，并具备实际操作能力，可以胜任所培训的岗位工作。
因此，健康管理师职业技能等级和岗位培训证虽然都涉及健康管理从业人员的技能和能力，但它们分别从不同的角度对从业人员的技能水平和工作能力进行了认可和证明。
