因为公积金缴费基数与客户的工资水平有关，当然了也有一些公司为了节约成本，会选择一个较低的固定基数来为员工缴纳公积金，这种情况下只要公司不上调那么缴费基数就会一直不涨。
公积金缴费基数影响着客户公积金账户余额，这会对客户以后申请公积金贷款带来影响，总的来说客户的公积金缴费基数越高，公积金账户余额越多，最后能够申请的公积金贷款也越多。
五险一金是按照员工上年平均工资水平来申报缴纳的，如果你的工资超过了社会平均工资的60%，即社保费最低缴交标准，而上年工资又没有变动的话，个年缴交的五险一金还是按照你的工资标准来申报的，所以存不变的可能。
你说的缴交基数确实每年都在变，在涨，但那是最低缴交标准，不影响已经高于此标准的缴交基数。你没有理由向公司要钱的。
