钉钉考勤可以设置大小周，具体操作如下：首先进入“考勤”模块，然后点击“考勤设置”按钮，在“班次设置”页面中找到“大小周设置”选项，勾选该选项后，再根据实际情况选择大小周的具体设置方案，例如选择“每月第1、2周为大周，第3、4周为小周”等。
设置完成后，系统会自动按照设定的大小周规则进行考勤打卡记录的统计和计算。需要注意的是，设置大小周前需先确保组织架构和员工排班已经设置完毕，否则考勤统计会出现异常。
钉钉考勤可以设置大小周，即根据员工的工作安排，在一定的时间内实现弹性工作，以满足企业和员工的需求。在钉钉考勤中，管理员可以在设置中选择大小周，然后设置每周的工作时间和休息时间，以及在哪些日期要应用大小周制度。
当员工在大小周制度下工作时，钉钉考勤会自动计算其工作时间和加班时间，并根据企业的考勤规则进行打卡记录。这样，企业可以更加灵活地安排员工的工作时间，提高生产效率和员工满意度。
