李广模式和霍去病这两位都是汉武年间著名的大将。
李广管理模式的特点是,他与士兵同吃同住,平时关心士兵的生活,战时亲自冲锋在前,展现出非凡的勇武,与士兵建立起强烈的情感纽带。这种团队凝聚力非常强。
霍去病管理模式的特点是,他在行军时享受着随军御厨的待遇,平时威风凛凛,高高在上,拥有绝对的权威,奖罚明确,执行力强。他的部队为许多有才华和技能的士兵所组成,通过严格的纪律和激励来调动他们的活力。这种团队具有出色的执行力
李广模式和霍去病这两位都是汉武年间著名的大将。
李广管理模式的特点是,他与士兵同吃同住,平时关心士兵的生活,战时亲自冲锋在前,展现出非凡的勇武,与士兵建立起强烈的情感纽带。这种团队凝聚力非常强。
霍去病管理模式的特点是,他在行军时享受着随军御厨的待遇,平时威风凛凛,高高在上,拥有绝对的权威,奖罚明确,执行力强。他的部队为许多有才华和技能的士兵所组成,通过严格的纪律和激励来调动他们的活力。这种团队具有出色的执行力