作为音乐生，进入国企可能不会像在私企或者创业公司那么容易，但是机会总是存在的。以下是一些可能的途径和建议：
1. 学历和年龄：一般来说，国企对学历和年龄有一定的要求。通常需要本科及以上学历，有的甚至要求二本以上的学历。对于音乐生来说，可能更需要的可能是对应的专业技能和优秀的音乐素养。当然，如果你有管理或者行政类专业的背景，也会对你的求职有所加分。在年龄方面，一般来说28岁以下的人机会会更大一些。
2. 专业技能：在专业技能方面，国企往往要求员工能在自己的专业领域内有一定的实力和经验，这对于音乐生来说也不例外。你可能需要展示你的音乐才华、音乐理论、音乐教育等方面的实力。
3. 招聘渠道：一般来说，国企会通过招聘网站、招聘会等渠道进行招聘。你可以在这些平台上搜索相关职位并投递简历。另外，如果你的老师、同学或者朋友有相关的资源，也可以通过他们进行推荐。
4. 内部推荐：如果可能的话，还可以考虑通过内部推荐来获取工作机会。比如你认识的某个国企员工或者高管可能对你的专业技能感兴趣，推荐你给公司。
5. 认真准备面试：一旦你得到了面试的机会，就需要认真准备。你需要准备自我介绍、职业规划、特长展示等内容，尽可能的让面试官对你留下深刻的印象。
总的来说，对于音乐生来说进入国企需要有过硬的专业技能和实力，也需要有一定的耐心和努力，尽可能的多关注相关信息，多尝试不同的求职方式。当然最重要的还是要对这个行业有热爱和追求，这样才能在这个领域中找到自己的位置并有所发展。
