如果残疾人厂里的员工想要换岗位，可以向人事部门或厂里的人力资源部门咨询。这些部门会负责管理工作流程和资源分配等事宜，可能会有更多合适的岗位和机会提供给员工。
另外，残疾人厂里的工会也是一个可以考虑的选择，它们通常会关注员工的利益和福利，并态度友好地协助员工解决工作相关的问题。综上所述，残疾人厂里的员工可以向人事部门、人力资源部门或工会咨询，以获得更好地就业机会。
如果想从当前的岗位转换到适合残疾人的岗位，建议与公司人力资源部门联络，向他们提出您的需求和特殊要求。
公司可能会安排您进行一个职业能力评估，以了解您的技能和能力，然后将根据您的得分安排一个适合您的岗位。
在多数情况下，公司很愿意为残疾员工提供方便和适当的工作环境，因此沟通和交流是非常重要的。
