违规办理提前退休涉及到多方责任，主要责任人包括：
1. 单位主要负责人：如果单位主要负责人默许或者直接指示违规办理提前退休，他们应该承担主要责任。
2. 相关工作人员：如果是相关工作人员利用职务之便，违规办理提前退休，他们也应该承担相应的责任。
3. 政府监管部门：如果政府监管部门未能及时发现和制止违规办理提前退休的行为，也应该承担一定的责任。
4. 法律制度：如果违规办理提前退休的行为是因为法律制度存在漏洞或者缺陷，导致这种行为得以发生，那么法律制度也应该承担一定的责任。
因此，违规办理提前退休的责任是多方面的，需要根据实际情况进行综合分析和评估。无论是哪个方面的责任，都应该承担相应的法律责任和社会责任，以保障员工的合法权益和社会的公平正义。
