
年满两年正科不一定能提副处级,因为职级升降还需要综合考虑其它因数。理论上,正科级提拔到副处级,任职满三年后可以选拔为副处。
公务员晋升职级应当根据工作需要、德才表现、职责轻重、工作实绩和资历等因素综合考虑,不是达到最低任职年限就必须晋升,也不能简单按照任职年限论资排辈,体现正确的用人导向。

年满两年正科不一定能提副处级,因为职级升降还需要综合考虑其它因数。理论上,正科级提拔到副处级,任职满三年后可以选拔为副处。
公务员晋升职级应当根据工作需要、德才表现、职责轻重、工作实绩和资历等因素综合考虑,不是达到最低任职年限就必须晋升,也不能简单按照任职年限论资排辈,体现正确的用人导向。