怎么给员工提成

要想给员工提成，得有理由，那么员工需给公司做出贡献，比如在生产上面一些创新的建议可以提高效率，在质量方面合格率能做到百分之九十八以上，在安全上给其他员工做以傍样，工作积极认真，也只有这样，领导给员工提成也就理所当然，顺理成章的事情了。