
人才结构性失衡就是人才整体虽然不缺,但因为工种、地区、年龄等原因局部失衡,比如高能焊工缺,大学生却找不到工作.结构型通胀就是整体通胀不明显,但某一类商品狂涨,比如食品受天气影响.
我国人才结构失衡表现在人才增长幅度不均匀、两极分化严重,人才分布不合理,人才结构调整难,人才结构整体存在一定问题,用人思想不成熟等方面。解决我国人才结构失衡的对策主要有继续壮大人才队伍,全面实施人才强国战略,加强基层政策倾斜,鼓励各类校企联合培训科技人才。

人才结构性失衡就是人才整体虽然不缺,但因为工种、地区、年龄等原因局部失衡,比如高能焊工缺,大学生却找不到工作.结构型通胀就是整体通胀不明显,但某一类商品狂涨,比如食品受天气影响.
我国人才结构失衡表现在人才增长幅度不均匀、两极分化严重,人才分布不合理,人才结构调整难,人才结构整体存在一定问题,用人思想不成熟等方面。解决我国人才结构失衡的对策主要有继续壮大人才队伍,全面实施人才强国战略,加强基层政策倾斜,鼓励各类校企联合培训科技人才。