制定学校的章程、办学思想和方向,确立校训及学校文化建设的内涵及思路;建立和完善学校领导班子及分工,增强学校的责任意识和奉献意识;加强班主任队伍的培训和管理,完善班主任队伍的考核奖惩机制,最大限度激发班主任的工作激情和积极性;加强教师队伍师德师风建设和教学业务培训,不断提高全体教师的师德水平和业务素质。
制定学校的章程、办学思想和方向,确立校训及学校文化建设的内涵及思路;建立和完善学校领导班子及分工,增强学校的责任意识和奉献意识;加强班主任队伍的培训和管理,完善班主任队伍的考核奖惩机制,最大限度激发班主任的工作激情和积极性;加强教师队伍师德师风建设和教学业务培训,不断提高全体教师的师德水平和业务素质。