要建立以什么为基础的人才（合格的人才最基础的表现为）

要建立以信任为基础的人才使用机制,坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,帮助他们从繁杂的事务性工作中解脱出来

用好用活各类人才要建立以信任为基础的人才使用机制。

“为政之要，惟在得人。”人才资源是执政兴国的根本性资源，就像一条红线，贯穿于整个中国文化的始终。

用好用活各类人才，我们一要更新观念，树立正确的用人观，践行与时俱进的新用人机制，既坚持好原则性，