1. 公务员越级上报后果是严重的。
2. 因为公务员越级上报违反了组织纪律和工作规定，可能会导致个人受到纪律处分，包括警告、记过、记大过等，甚至可能被开除公职。
3. 此外，公务员越级上报还可能引起组织内部的不满和不和谐，破坏工作秩序和团队合作，对个人的职业发展和人际关系都会产生负面影响。
因此，公务员应该按照规定的程序和层级进行上报，遵守组织的纪律和工作规定，以维护自身的职业形象和工作稳定。
越级反映是工作大忌，如果处理不当，会给今后与领导的关系带来不利影响。因为越级反映首先是不符合工作程序，正常的工作程序应该一级级层报，如果越级反映，会导致中间领导层不了解情况，从而影响工作，其次，越级反映会在领导和同事留下不尊重领导，投机取巧的映像。
