1、求职意向必须是明确的。
要避免笼统、无针对性，避免口号式的表达。第1个意向犯了这个错误，空泛，没有针对性。
2、一份简历中只能有一个明确的求职意向。
如果确实有多个职业目标，最好分别撰写不同的简历，每份简历针对招聘岗位来组织语言。
切忌不要在同一份简历中撰写多个求职意向，尤其是多个毫无关联的求职意向，容易让HR认为你对人生没有规划，怀疑你投递他们岗位的诚意。
1、求职的意向要明确。
2、要知道自己的能力，兴趣，爱好，专长。
3、求职要具体的表达清自己各各方面的情况，上之家庭成员，下之自己特长，都要做出表达。
