正式工就是占有单位编制的人员,不是实行编制管理的人员不存在正式工之说。在没有实行编制管理的企业,都是合同工,只有高层、中层、底层之分。
1、待遇。在编的最好,合同工其次,临时工最次
2、合同。在编的期限长,合同工较短,临时工最短甚至没有合同
3、保险。拿机关的医疗来说,公务员住院看病扣除自费部分后单位全包,合同工只享受社会医保,给一部分,临时工也是部分,甚至没有
补充:看合同是和谁钱的。如果和本单位,就是本单位的合同工,如果和人才中心签合同之后被派到某单位,人事关系在人才,属于单位的派遣合同工
正式工就是占有单位编制的人员,不是实行编制管理的人员不存在正式工之说。在没有实行编制管理的企业,都是合同工,只有高层、中层、底层之分。
1、待遇。在编的最好,合同工其次,临时工最次
2、合同。在编的期限长,合同工较短,临时工最短甚至没有合同
3、保险。拿机关的医疗来说,公务员住院看病扣除自费部分后单位全包,合同工只享受社会医保,给一部分,临时工也是部分,甚至没有
补充:看合同是和谁钱的。如果和本单位,就是本单位的合同工,如果和人才中心签合同之后被派到某单位,人事关系在人才,属于单位的派遣合同工