主要是写你在本职工作岗位上努力工作的情形。 内容：写遵守 单位规章制度 、服从工作分配、任劳任怨、积极主动工作；写不计个人得失，加班加点，和同事们协作、配合工作；写认真钻研业务，技术和技能 。
1、工作业绩是指工作人员在实际工作中所做出的成绩。比如经营者的工作业绩，就是完成主管部门下达的各项经济效益指标和工作任务的情况。
2、绩效考核的出发点是员工的工作岗位，是对员工担当工作的结果或履行职务的工作结果的评价。
3、工作业绩是考核的重点所在，也是考核的中心。
4、评价、考核工作成绩的项目或指标可从工作效率（包括组织效率、管理效率、机械效率）、工作任务（包括工作数量、工作质量）、工作效益（包括社会效益、经济效益、时间效益）等等方面去衡量。
个人工作业绩情况可以从以下几个方面进行描述：
第一，对于工作目标的完成情况，可以列举出自己在工作岗位上所承担的任务和目标，并简单说明自己是如何完成这些目标的；
第二，针对所属部门或项目组的工作绩效，可以列举自己在其中所做出的贡献，如提高工作效率、节约成本等；
第三，个人成长与发展方面的表现，可以描述自己在工作中所学习到的知识和技能，以及如何应用到实际工作中。总之，要突出自己在工作中的成就和贡献，体现自己的价值和能力。
