辅导员合同制和编制的待遇差距（公办辅导员编制待遇查询）

差距一:解雇条件不同。辅导员合同制在合同终止时可以对其进行解雇，编制的解雇前提是违反公司原则性问题

区别二:工资不同。前者的工资奖金都大于后者