如下：
老人的退休金计算方式。改革方案之前就顺利退休的老人们，养老金还是延承改革之前的计算方法。老待遇基数=（退休时工龄按照老办法的计发比例×2014年9月基本工资）+退休补贴+2015增加退休费标准。
新人的养老金计算方式。新人的养老金计算方式就是现在在使用的企业退休金计算方法，包括基础养老金和个人账户养老金。其中基础养老金等于退休时上年度在岗职工的月平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金等于退休时个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。
中人的养老金计算方式。中人的养老金的计算是新办法与老办法相结合的，如果新方法和老方法之间产生不一样的待遇，则采取“取高补低”的原则，当新办法计发待遇低于老办法待遇时，按老办法发放。
如下：
老人的退休金计算方法：采用老人老办法计算退休金。根据不同的退休年龄和工龄，采用不同的计发比例。
新人的退休金计算方法：采用新人新办法计算退休金。根据缴费基数和缴费年限，采用固定的计算方法和比例。
综上所述，中人新人退休金的计算方法是根据个人情况和缴费基数、缴费年限等因素来确定的，与老人老办法、新人新办法的计算方法不同。
