1.简单介绍：在面试开始时，简单介绍一下自己和家庭的情况，包括宝宝的年龄、家庭的工作情况等。
2.了解经验和技能：询问月嫂的工作经验和技能，包括是否有相关的证书、培训经历等。
3.了解工作方式：询问月嫂的工作方式，包括对宝宝的照顾方式、作息时间、喂养方式等。
4.沟通能力：通过一些问题测试月嫂的沟通能力，包括如何与宝宝沟通、如何与家庭成员沟通等。
5.责任心和耐心：询问月嫂对工作的态度和对待宝宝的责任心和耐心。
6.家庭合作：询问月嫂是否接受家庭的规定和安排，是否能够与家庭成员和谐相处。
7.薪资待遇：了解月嫂对薪资待遇的要求，是否符合自己家庭的预算。
面试注意事项⺀
1.专业性：面试月嫂时，需要关注月嫂的专业性，包括是否有相关的证书和培训经历，是否有丰富的工作经验等。
2.沟通能力：月嫂需要与宝宝和家庭成员进行良好的沟通，所以在面试时需要重点考察月嫂的沟通能力。
3.责任心和耐心：月嫂需要对宝宝和家庭负责，所以在面试时需要了解月嫂的责任心和耐心。
4.工作方式：了解月嫂的工作方式是否与自己家庭的需求相符，包括作息时间、喂养方式等。
5.家庭合作：月嫂需要与家庭成员和谐相处，所以在面试时需要了解月嫂是否能够接受家庭的规定和安排。
6.薪资待遇：在面试时需要了解月嫂对薪资待遇的要求，是否符合自己家庭的预算。
