要在钉钉系统上增加新人，首先需要在企业管理后台中添加新员工的信息，包括姓名、手机号码、部门、职位等基本信息。
然后，为新员工分配角色和权限，以便他们可以在钉钉系统中进行相应的操作和访问。
在完成以上步骤后，可以将新员工加入到相应的群组中，以便他们可以与团队成员进行互动和沟通。
最后，为新员工提供必要的培训和指导，帮助他们熟悉钉钉系统的使用和企业文化，以便更好地融入团队。
要在钉钉系统上增加新人，首先需要登录管理员账号。然后，在组织架构中选择相应的部门，点击“添加成员”按钮。
填写新人的基本信息，包括姓名、手机号码等，并设置登录密码。
可以选择是否发送邀请短信给新人。
接下来，可以为新人分配角色和权限，设置所属部门和上级领导等。
最后，点击确认按钮，新人就会被成功添加到钉钉系统中，并可以开始使用钉钉的各项功能。
