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格兰仕微波炉售后网站(格兰仕微波炉售后怎么保的)

格兰仕微波炉售后网站(格兰仕微波炉售后怎么保的)

更新时间:2022-01-21 09:44:13

一、企业介绍:

广东格兰仕集团有限公司(简称“格兰仕”)是一家全球领先的综合性家电科技企业,是中国家电业具有广泛国际影响力的龙头企业之一。格兰仕1978年9月28日创业以来,一直专注在制造业创新发展,是“中国制造”在国际市场上的一块金字招牌。

1992年,格兰仕从一台微波炉开始书写家电传奇,让微波炉从奢侈品成为现代家庭必需品,带给全球亿万家庭“不食烟火,只享美味”的健康生活方式。自2011年起发布的中国品牌力指数SM (C-BPI[表情])排名中,格兰仕连年保持微波炉行业品牌力第一名。

近十年,格兰仕从微波炉制造企业向综合性白色家电集团转变,同时融合先发的全产业链智能制造和Galanz 智慧家居优势,加快从传统制造业向数字科技型企业转型。

针对智能家居碎片化、安全性、高成本等问题,格兰仕站在行业发展潮头,同步从硬件、软件、能源三方面着力,集成开源芯片、边缘计算等前沿技术,致力于为全球用户提供一个真正的物联网解决方案,稳健推进Galanz 智慧家居生态体系建设和AIoT科技产业化。

2019年9月28日,格兰仕发布全球首款物联网家电芯片“BF-细滘”,成为第一家实现反向定制专属芯片的家电企业。高效、安全、可定制、低成本,这四大优势是物联网时代格兰仕保持创新发展的四大支柱。

格兰仕是国家高新技术企业,国家两化融合示范企业。除了在顺德总部设有价值创新中心、信息技术中心、家电技术研发中心,拥有国家或国际认可的实验室,格兰仕还在深圳设立了创新中心,在日本建设研发中心,与当地专业科研机构、知名企业研发中心建立了广泛的伙伴关系。

今天的格兰仕,匠心研制微波炉、电蒸炉、蒸烤箱、微蒸烤一体机、烤箱、空调、冰箱、洗衣机、洗碗机、电饭煲、破壁机、热水器、燃气灶、油烟机等精品电器,在生活电器、厨房电器、物联网家电等领域实现创新发展。

通过供应高效、安全、健康、环保的家电产品和服务,构建简单有趣、万物互联的Galanz 智慧家居,格兰仕致力于把可持续的生活方式带到世界各地。

人是格兰仕第一资本。“科技格兰仕”以奋斗为根本,与奋斗者同行。保持“实干创新 永争第一”的文化基因,全球格兰仕人和全产业链伙伴将携手并进,通过高质量创新产品和服务,通过工业化和信息化深度融合,从做好家电到做好家人,构建融入全球的品牌文化。

二、岗位分布及福利待遇:

1. 岗位及薪酬:

说明:以上岗位工资均为计件工资,多劳多得,首月设置保底工资。

2. 福利:

(1)体检:公司提供免费入职体检。

(2)医疗:公司内设有医务室,凭厂牌只需挂号费5元,可享受免费医疗服务。

(3)食宿:

① 公司提供免费标准餐:一日三餐,休息日均可享受。超出部分,费用自理。

② 公司提供免费员工宿舍(6-8人/间),配有独立洗手间、空调、风扇、免费WIFI(水电费均摊)。

(4)商业保险:自入职之日起额外免费购买。

(5)特殊岗位补贴:100-300元/月,视岗位而定。

(6)全勤奖:100元/月/人。

(7)工龄奖:30-90元/人。

(8)夜班补贴:夜班补助、夜餐补贴。

(9)高温补贴:每年5-10月份发放。

(10)通勤车:中山、顺德两厂区免费乘车。

(11)免费文体娱乐设施。

(12)节日慰问:公司周年庆、中秋、春节、开工利是等特殊节假日福利补贴。

(13)其他福利:

① 员工返乡及返厂免费送站接站。

② 不定期举办员工内购会、内部抽奖等活动。

五、岗位要求:

1. 年龄:16—45周岁,性别不限。

2. 健康:身心健康、五官端正,须通过入职体检。

3. 证件:持本人真实有效身份证。

六、培训发展:

1. 技能培训:公司不定期组织各类技工培训,并对优秀技工进行表彰。

2. 成长晋升:

(1)技工方向:通过持续不断的技能学习和提升,有机会成长为优秀的操作技工、电工、电器维修工、设备维修工、机修工、工艺员、技术员等技术人才。

(2)职能方向:通过技能以外的学习和提升,可以走向质检、计划、运营、售后服务等辅助职能岗位。

(3)管理方向:凭借不断的学习能力、管理能力、拼搏精神可以逐步走向管理岗位,从基层技工到班组长,再到车间主任、主管,到部长、总经理。

(4)学历提升:公司与国内知名高校建立长期合作关系,在职员工可以在公司边工作边学习,提升学历,获得更多的晋升机会。

七、联系方式:

0760-23306976 13420674483(罗生)。

联系时请说明由湖北公共招聘网推荐

广东格兰仕集团有限公司

2020年10月27日

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