催要劳动报酬通知应该包括以下内容：
1. 标题：在通知的开头写上“催要劳动报酬通知”或类似的标题，让对方清楚知道通知的主题。
2. 收件人信息：写明对方的姓名、单位名称、地址、电话等信息，确保通知能够准确送达。
3. 内容：在通知中明确表达自己的诉求，即要求对方支付拖欠的劳动报酬。可以先简要说明原因，然后详细列举具体的欠款金额和时间，并说明自己已经尽了哪些努力催收，但对方仍未支付。
4. 要求：在通知中明确表达自己的要求，即要求对方在一定期限内支付欠款，或者提供具体的还款计划。同时，可以威胁对方如果不支付欠款，将采取法律行动。
5. 结尾：在通知的结尾写上自己的姓名、联系方式，以便对方与自己联系。
以下是一份催要劳动报酬通知的示例：
催要劳动报酬通知
尊敬的XXX先生/女士：
我是您公司的员工XXX，根据我们之间签订的劳动合同，您应该在本月15日前支付我上个月的劳动报酬共计XXXX元。但是到目前为止，我还没有收到您公司的任何支付信息，这让我非常不满意。
根据我们之间的劳动合同，您应该在每个月的15日前支付我的劳动报酬。但是，您已经拖欠了我的报酬，这严重违反了我们之间的合同。我希望您能够尽快支付我的报酬，并且承担由此产生的滞纳金和利息。
如果您不能在本周内支付我的报酬，我将不得不采取法律行动来维护我的合法权益。我希望您能够认真对待这个问题，并且尽快与我联系，以便我们能够就如何解决这个问题达成一致。
谢谢您的关注和配合。
此致
敬礼！
XXX（您的姓名）
联系方式：XXX（您的联系方式）
