
青岛月薪两万的人占比例13.22%
月薪是按月发给的薪水。月薪制是指按职工固定的月标准工资扣除缺勤工资计算其工资的一种方法。岗位月薪不是一个固定值,而是存一个区间,层级薪酬中的月薪按企业整体薪酬水平定位,在这个区间内每岗位又分为五等工资。
青岛平均月薪1万左右,能有2万以上月薪的占十分之一

青岛月薪两万的人占比例13.22%
月薪是按月发给的薪水。月薪制是指按职工固定的月标准工资扣除缺勤工资计算其工资的一种方法。岗位月薪不是一个固定值,而是存一个区间,层级薪酬中的月薪按企业整体薪酬水平定位,在这个区间内每岗位又分为五等工资。
青岛平均月薪1万左右,能有2万以上月薪的占十分之一